Capacidade de Absorção, Aprendizagem Organizacional e Mecanismos de Integração Social



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Florindo Rhaoni Picoli
Adriana Takahashi

Resumo

O objetivo deste artigo é buscar compreender de que maneira se dá o processo recursivo de capacidade de absorção e de aprendizagem organizacional, por meio de mecanismos de integração social, na utilização do Programa Paraná Digital em duas instituições de ensino público de Curitiba - Paraná, no período de 2007 a 2013. Os procedimentos metodológicos pautaram-se em uma pesquisa exploratório-descritiva, de abordagem qualitativa, realizada por meio da estratégia de estudo de caso comparativo, com uma perspectiva temporal de corte transversal. A coleta de dados ocorreu por meio de entrevistas, pesquisa documental e observação não participante. A análise de conteúdo foi a técnica utilizada para compreender os dados obtidos. Verificou-se que a completude do processo de capacidade de absorção leva à plena aprendizagem organizacional, e que as falhas em um processo impactam o outro, demonstrando a recursividade, que é mediada por mecanismos de integração social.

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Como Citar
Picoli, F. R., & Takahashi, A. (1). Capacidade de Absorção, Aprendizagem Organizacional e Mecanismos de Integração Social. Revista De Administração Contemporânea, 20(1), 1-20. https://doi.org/10.1590/1982-7849rac2016140036
Seção
Artigos